La pubblica amministrazione si sta misurando con i processi di trasformazione digitale, con l'introduzione di modalità di lavoro flessibili, con la necessità di diffondere competenze vecchie e nuove a grandi numeri di persone in tempi rapidi. In che modo l'e-learning può accompagnare le amministrazioni in questi cambiamenti?
Il convegno ha la finalità di mettere in luce i modelli di e-learning e le esperienze oggi in atto nella pubblica amministrazione e identificare possibili percorsi di sviluppo mutuati anche da altri contesti. Partendo dallo stato dell'arte verranno fatti dei focus specifici sulle aree di possibile innovazione nei modelli didattici ed organizzativi.

Agenda in progress

Registrazione, accoglienza

Introduzione al Convegno

Introduzione al Convegno

Francesco Raphael Frieri
Regione Emilia-Romagna, Responsabile Transizione Digitale

Le competenze della PA: come le tecnologie possono supportare la formazione dei dipendenti

Roberta Chiappe
Formez, Ufficio Innovazione Digitale

Lo stato dell'arte e le possibili evoluzioni dei modelli di e-learning nella PA

Fiorina Ludovisi
ANPAL Servizi, Responsabile Servizi di E-learning

Michele Longega
Regione Veneto, Direzione ICT e Agenda Digitale

Pausa caffè

Nicola Villa
Trentino School of Management

Nicola Apollonj Ghetti
Lazio Crea, Dirigente Ufficio di Scopo

Luca Santoni
Regione Toscana, Direzione Istruzione e Formazione

Valentina Fiorentini
Regione Emilia-Romagna, Servizio Sviluppo delle Risorse Umane e Organizzazione

Che e-learning per quali competenze nel privato: testimonianze da training manager

Testimonianza di due organizzazioni private: come le tecnologie supportano lo sviluppo delle competenze individuali

Da definire

Conclusioni

Buffet

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